2022-2-8 14:49 |
Они считают, что конкуренция на рынке труда усилилась из-за мигрантов. Почти треть жителей Брянской области считают, что им сложнее найти работу из-за приезжих. Об этом стало известно из опроса, который провёл сервис по поиску работы HeadHunter.
50% опрошенных брянцев заявили, что у них в области много приезжих. 32% респондентов так не считают. Чаще всего о наплыве переехавших говорили жители Краснодарского […].
Подробнее читайте на bryansknovosti.ru ...
Трудовые права ей помогла восстановить прокуратура. Женщина из поселка Клетня Брянской области работала у индивидуального предпринимателя. При ее увольнении по собственному желанию работодатель не выплатил ей в день увольнения денежную компенсацию за неиспользованные отпуска.
Наш регион занял пятое место в стране по уровню соблюдения трудового законодательства по итогам общероссийского рейтинга Министерства труда и социальной защиты. Как сообщает ГТРК Брянск, соседние Смоленская и Орловская находятся на 56 и 52 месте, Калужская — на 72-ом.
Суд поддержал машиниста, которого уволили прогул, признав неявку на работу в связи с ухудшением состояния здоровья оправданной. Забайкальский краевой суд включил в свой обзор практики дело по спору об увольнении работника за прогул, сообщает сегодня, 12 ноября «Гарант.
Проверку трудового законодательства в ООО «Аска-Автоматик» прокуратура Фокинского района Брянска провела по коллективному обращению уволенных работников. Установлено, что в организации имеется задолженность по заработной плате за ноябрь-декабрь 2019 года перед 28 работниками, в том числе и уволенными, на общую сумму в размере 1,5 млн рублей.
Подведены итоги Всероссийского конкурса на лучшую организацию работ в области условий и охраны труда «Успех и безопасность-2018». Напомним, данный конкурс ежегодно проводится в целях пропаганды лучших практик организации работ в области охраны труда, повышения эффективности системы государственного управления охраной труда, активизации профилактической работы по предупреждению производственного травматизма и профессиональной заболеваемости в организациях, а также привлечения […]
Ежегодно в городском и областном бюджетах закладываются средства на компенсацию затрат работодателям по выплате зарплат ребятам от 14 до 18 лет, решившим поработать во время каникул. В этом году на эти цели суммарно запланировано около трех миллионов рублей.